Defining, Improving And Teaching Leadership With Those Who Know It Best

See on Scoop.itAbout leadership

It’s commonplace to find articles on leadership, though it’s rare to find someone who knows and can implement the philosophy. Since 1988, Kasmin Cooney of Rightrack Consultancy has been effectively assisting companies in the U.S., U.K., Europe and Middle East with the development of management, leadership, sales and customer service training (among others).

 

I thought Cooney could provide us with some key insight regarding leadership and allow us to learn from her experiences, knowledge and perception on the topic. Here is what the veteran had to say:

Besides monetary value, what positive effect does improved leadership have upon a company?

John Lasschuit ®™‘s insight:

By Ken Sundheim

See on www.forbes.com

About kwalitisme

Een eigenwijze, dwarse, innovatieve denker. Een echte Child of the sixties, anti autoritair, liberaal, republikein maar verantwoordelijk. En is ervan overtuigd dat het teruggeven van eigen verantwoordelijkheid aan burgers veel zal verbeteren. Business Innovator. Ambassadeur van 'Use Your Own'. Ruim 30 jaar IT ervaring en nog steeds verbaasd over hoe slecht IT gebruikt wordt. IT zou vanuit de gebruikers moeten komen, niet opgelegd aan gebruikers. Maar niet alleen geïnteresseerd in IT. Ook financieel economisch groot voorstander van andere montaire systemen, niet gebaseerd op geld als handelsmiddel, maar gebaseerd op waarde. Kwaliteit is zijn passie: organisatie die gedreven worden door het leveren van echte kwaliteit van hun producte of diensten, zijn de organisaties die het verschil gaan maken en uiteindelijk overleven. Daarom nu Kwalitist, en een onderneming genaamd 'Kwalitsme': het opnieuw inhoud geven aan kwalititeit.

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out /  Change )

Google photo

You are commenting using your Google account. Log Out /  Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out /  Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out /  Change )

Connecting to %s